Normal_afbeelding_2025-06-27_110100820

Amsterdam – In het woud van particuliere hogescholen die zichzelf de beste noemen, is het moeilijk het kaf van het koren te scheiden. Rankings, studentreviews en marketingclaims buitelen over elkaar heen. Maar wat betekent “de beste” eigenlijk? En durft een hogeschool het aan om kwaliteit te claimen zonder zich te verschuilen achter populariteit?

EuroCollege – met vestigingen in onder meer Amsterdam – denkt van wel. De onderwijsinstelling positioneert zich nadrukkelijk als alternatief voor de “comfortgerichte” opleidingen. Niet populair zijn is geen probleem, zeggen ze zelf. “Wij zijn geen school die het gemakkelijk maakt.”

Een business school en hogere hotelschool in één

EuroCollege biedt opleidingen in onder meer International Business, Vastgoed & Makelaardij, Hospitality Management en E-Commerce, op MBO-, HBO- en masterniveau. Daarbij kiest de hogeschool voor een versnelde en intensieve aanpak. Studenten volgen geen vrijblijvende colleges, maar een strak curriculum waarin discipline, persoonlijke coaching en resultaatgerichtheid centraal staan.

Volgens EuroCollege is het verschil met andere particuliere hogescholen vergelijkbaar met twee ooms: de ene geeft je ijsjes, de ander leert je doorzetten. EuroCollege noemt zichzelf die tweede oom.

Structuur en prestatie boven vrijheid en comfort

Waar andere instellingen inzetten op vrijheid, autonomie en studentgeluk, benadrukt EuroCollege juist structuur, begeleiding en karaktervorming. Dat is een bewuste keuze. De school kiest voor een aanpak die niet alleen leidt tot diploma’s, maar tot echte persoonlijke groei. Studenten krijgen intensieve begeleiding in kleine klassen met directe feedback. Ze worden getraind in mindset en leren doorzetten, verantwoordelijkheid nemen en gefocust werken binnen heldere regels.

Bij EuroCollege studeer je versneld. Studenten bereiken in minder tijd meer, zonder in te leveren op diepgang of kwaliteit. Het onderwijs is praktijkgericht en gebaseerd op actuele situaties uit het bedrijfsleven. Ondernemers geven gastcolleges en de opdrachten zijn realistisch en toepasbaar. Onder alles ligt een duidelijke mentaliteit: het Rotterdamse ‘Niet lullen, maar poetsen’.

Resultaten in plaats van beloften

EuroCollege onderbouwt zijn positie als topinstelling met meetbare resultaten. Zo stroomt 85% van de alumni door naar Mooie functies of start een eigen onderneming. Veel oud-studenten keren terug als gastdocenten, mentoren of opdrachtgevers. De opleidingen zijn afgestemd op de actuele eisen en behoeften van de markt, met veel aandacht voor ondernemerschap, leiderschap en persoonlijke ontwikkeling.

Conclusie: is EuroCollege de beste?

Of EuroCollege objectief de beste particuliere hogeschool van Amsterdam is, blijft voor een deel subjectief. Maar dat de hogeschool duidelijke keuzes maakt, staat vast. Geen concessies aan gemakzucht, geen open deuren-beleid, maar een duidelijke focus op resultaten, groei en karaktervorming. In een markt waarin de term “beste” vaak weinig zegt, onderscheidt EuroCollege zich juist door haar scherpe visie en consequente uitvoering ervan.