Wil jij een sleutelrol vervullen in het nauwkeurig verwerken van salarisadministratie? Bij Albeda bieden we de kans om onze dynamische organisatie te versterken als Salarisadministrateur. Sluit je aan bij ons team en maak een verschil in het beheren en optimaliseren van onze salarisprocessen!

De afdeling HRM ondersteunt het management van Albeda bij de uitvoering van haar personeel- en organisatiebeleid. Als Specialist HR PSA kom je te werken in het team HR-Services, je vormt samen met drie collega's de salarisadministratie en werkt nauw samen met de personeelsadministratie.

Wat ga je doen?

Als salarisadministrateur draag je de verantwoordelijkheid voor een nauwkeurige, tijdige en volledige verwerking van salarisadministratie, inclusief standaardtaken zoals salarisbetaling en meer gespecialiseerde, complexe eindproducten. Dit omvat het beheer van de volledige verloning, waaronder loonaangifte, journaalposten en het oplossen van eventuele discrepanties.

Je voert salaris gerelateerde analyses uit, zowel op vaste momenten als op verzoek, en handelt alle taken af die binnen een salarisadministratie vallen, zoals loonbeslagen, salarismutaties, pensioenadministratie, inhoudingen en afdrachten van sociale premies, loonheffingen, verzekeringen en reiskosten.

Een proactieve houding is vereist om nieuwe wetten, regels en ontwikkelingen te signaleren en deze te vertalen naar de impact op salarisbetalingen, waarbij je indien nodig uitleg kunt geven over de consequenties. Je fungeert als vraagbaak voor collega's op jouw vakgebied en beantwoordt vragen van medewerkers en leidinggevenden over salariskwesties. 

Wat heb je daarvoor nodig?

Je bent iemand die zich kan vastbijten in (complexe) vraagstukken en hebt een proactieve werkhouding. Ook kan je goed samenwerken en kan je je flexibel opstellen indien nodig. Je kan soepel opereren in een grote (en soms complexe) organisatie. Ook ben jij natuurlijk een gezellige collega, want er wordt naast hard gewerkt ook veel gelachen op de afdeling!

Verder:

• Je beschikt over MBO 4+-niveau en hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring als salarisadministrateur.
• Je hebt kennis van en ervaring met AFAS, dit is een eis.
• Je hebt inhoudelijke kennis van de CAO Mbo.
• Je hebt ervaring met TOPDesk, dit is een pre.
• Je bent in het bezit van een PDL diploma
• Als je ook in het bezit bent van VPS, is dat een grote pre!

Wat bieden wij jou?

• Als onderdeel van ons team bieden wij jou de volgende arbeidsvoorwaarden:
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, met een werktijdfactor van 1,0 FTE.
• Een bruto maandsalaris tussen € 2.740,- en maximaal €4.069,- (O.b.v. fulltime, schaal 8 CAO MBO).
• Vakantietoeslag 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via onze Albeda Academie.
• Leuke extra's: denk aan een fietsplan, Rotterdampas, vergoeding van een sportabonnement, collectieve zorgverzekering en andere interessante voordelen.
• Jaarlijks afsluitingsfeest in de zomer!

Wil je meer weten? Kijk dan op onze website: www.werkenbijalbeda.nl

Solliciteren

Albeda hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons innovatiever, creatiever en het werk leuker. Iedereen die zich herkent in het profiel wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Een diploma check, het aanleveren van een VOG en een referentiecheck zijn onderdeel van de selectieprocedure. Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Ons sollicitatieproces verloopt volledig digitaal via deze website. Heb je belangstelling voor de functie, klik dan op de actieknop 'Solliciteren'. Een sollicitatie via e-mail kunnen wij helaas niet in behandeling nemen.

Je kunt je sollicitatiebrief richten aan: Amir Alkamaly
De vacature sluit wanneer de juiste kandidaat is gevonden. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.