Medewerkster kinderopvang is hardhandig tegen kind en krijgt 30 uur taakstraf

De leidinggevende van de kinderopvangmedewerkster deed eind juni 2023 aangifte. De leidinggevende en de algemeen directeur zagen via camerabeelden dat ze een van de kinderen uit haar groep hardhandig vastpakte en op een hardhandige manier behandelde. Later hebben agenten de beelden ook bekeken.

De medewerkster heeft het meisje mishandeld door haar te duwen, bij haar gezicht te pakken en haar op een stoel gesmeten. Ze pakte het meisje drie keer op en gooide haar daarna krachtig op de band.

Arbeidsconflict 

De kinderopvangmedewerkster is geschrokken van de videobeelden, maar noemt het geen mishandeling. In de zomer van 2023 had ze een arbeidsconflict met haar werkgever. Daar werkte ze toen twaalf jaar. Haar frustratie reageerde ze af op het kind, aldus de vrouw.

Taakstraf 

Maar de rechtbank is daar niet van onder de indruk en vindt dat een arbeidsconflict nooit de reden mag zijn voor het mishandelen van een kind. Daarom is de kinderopvangmedewerkster veroordeeld tot 60 uur taakstraf, waarvan 30 uur voorwaardelijk. Ze hoeft de straf alleen uit te voeren als ze binnen twee jaar dezelfde fout maakt.

Ontslagen 

De vrouw werd op staande voet ontslagen bij de kinderopvang. Uiteindelijk werd dit wel teruggedraaid, maar in overleg met de kinderopvang is ze later alsnog weggegaan.

Door: Nationale Onderwijsgids / Femke van Arendonk