Voorkeursbeleid voor vrouwen TU Delft is geoorloofd
DELFT - In een uitspraak van het College voor de Rechten van de Mens is de Technische Universiteit Delft in het gelijk gesteld. Op tien wetenschappelijke functies aan de universiteit mogen daarom nu enkel vrouwen solliciteren. Dat meldt Omroep West.
Een mannelijke kandidaat was een procedure begonnen, omdat hij vond dat ook hij voor de functies in aanraking zou moeten kunnen komen. In het voorkeursbeleid staat namelijk als belangrijke voorwaarde dat functies voor zowel mannen als vrouwen moeten openstaan en dat de voorkeur alleen naar de vrouw mag gaan, wanneer de geschiktheid gelijk is.
De TU Delft wil echter de achterstand van het aantal vrouwelijke hoogleraren en universitair docenten gelijktrekken en het College voor de Rechten van de Mens heeft de instelling hierin gelijk gegeven. Volgens het college merkt de universiteit terecht op dat de achterstand zo hardnekkig is, dat deze slechts kan worden opgelost door een aantal functies alleen voor vrouwen open te stellen.
© Nationale Onderwijsgids / Ype van Woersem
