Personeelstekort kinderopvang neemt langzaam af

Kinderopvang werkt!, een samenwerkingsverband van werkgevers en werknemers in de sector, peilt twee keer per jaar hoe het staat met de arbeidsmarkt. De laatste drie peilingen daalde het aandeel organisaties met personeelstekort in de dagopvang van 30 procent naar 23 procent. Bij de buitenschoolse opvang zakte dit van 44 naar 36 procent en bij de peuteropvang van 20 naar 14 procent.

‘Kleine stapjes in de goede richting’ 

Volgens Kinderopvang werkt! gaat het om “kleine stapjes, maar wel in de goede richting”. “Er is duidelijk beweging, maar structurele oplossingen blijven nodig om kinderopvang toekomstbestendig te maken.”

Elke organisatie gaat er anders mee om 

Wel 18 procent van de organisaties gaf aan dat het tekort daar al langer dan drie jaar duurt. Dat was een half jaar terug nog 9 procent. Volgens Kinderopvang werkt! gaan organisaties verschillend om met de situatie. Soms helpen gekwalificeerde leidinggevenden mee op de werkvloer. Ook worden er meer uren gewerkt dan in het contract staat.

In de cijfers is ook te zien dat veel bedrijven dit jaar anders omgaan met de inzet van zzp’ers door de handhaving van de Belastingdienst op de wet tegen schijnzelfstandigheid. Een jaar geleden werkte nog 30 procent van de organisaties met zzp’ers, nu is dat nog maar 13 procent. Het wegvallen van de zelfstandigen wordt vaak opgevangen met de inzet van uitzendkrachten, detachering of door zzp’ers in vaste dienst te nemen.

Door: ANP