Nationale Onderwijsgids

NOG Vacature Afdelingsmanager

Bedrijf:
ROC Midden Nederland
Functietitel:
Afdelingsmanager
Online datum:
23-01-2023
Provincie:
Utrecht
Plaats:
Utrecht
Sector:
MBO
Uren:
32
Omschrijving:
Afdelingsmanager
Utrecht, 0.8 - 1 fte

We dagen je uit om binnen deze dynamische functie een bijdrage te leveren aan het succes van onze studenten en het maken van impact op de ontwikkeling van onderwijs en docenten. Ga jij ervoor? Dan wordt het #betermetjou!

Wat je doet
Je geeft met je team, dat behoorlijk zelfsturend is, vorm aan de invoering van onze onderwijsvisie, gericht op Studentsucces. Samen met het team en je collega-afdelingsmanager ga je voor het beste onderwijs voor elke student. De afdeling Haarverzorging heeft in totaal ruim 25 medewerkers. Het team dat jij aanstuurt, bestaat uit ongeveer 15 medewerkers. Je hebt aandacht voor de professionele ontwikkeling van de individuele medewerker en het team als geheel. Het team heeft de afgelopen tijd enorm hard gewerkt aan de flexibilisering van het onderwijs voor de studenten. Dit door- en verder ontwikkelen staat hoog op de agenda voor de komende jaren. Andere grote thema’s waaraan continu gewerkt wordt, zijn Passend Onderwijzen, Studentmotivatie en Iedere student een diploma.

Om je team optimaal te laten presteren voer je gesprekken in het kader van de performance cyclus, geef je regelmatig feedback en spreek je mensen aan op naleving van gemaakte afspraken. Hierin ben je een inspirerende leidinggevende en zet je de talenten van je medewerkers centraal. Je zorgt dat het onderwijs en de bedrijfsvoering die daarbij hoort daar waar nodig op orde komt en blijft. Hierbij verzorg je onder andere de roosters en inzetplanning van de docenten. Je kunt jezelf in deze leuke veelzijdige rol zeker verliezen in het hier en nu en alle zaken die op je afkomen. Het is dan ook belangrijk dat je voor jezelf en het team in staat bent de lange termijn doelen als uitgangspunt te blijven hanteren en processen verder weet te optimaliseren.

Je bent verantwoordelijk voor de samenwerking met de branche en de samenwerking met zowel aanleverend als vervolgonderwijs. Als MT-lid ben je daarnaast verantwoordelijk voor enkele college-brede portefeuilles en medeverantwoordelijk voor de strategische koers en visie van het college.

Jij bent
Jij hebt bij voorkeur leidinggevende ervaring in het mbo en ervaring met verandermanagement en ontwikkeling van teams. Jij stelt het onderwijsteam in staat om de dagelijkse praktijk van het onderwijs soepel te laten verlopen, waarbij eigenaarschap in het team voorop staat. Je hebt affiniteit met het beauty vakgebied en bent in staat een netwerk op te bouwen en verder uit te bouwen. Je hebt een visie op passend onderwijzen en flexibel onderwijs.

Daarnaast heb je het volgende in huis:
  • Wo-werk- en -denkniveau.
  • Je werkt gestructureerd aan het bereiken van de lange termijn onderwijsdoelen.
  • Je bent in staat om gesprekken met impact te voeren met jouw medewerkers, gericht op duurzame inzetbaarheid.
  • Je hebt helikopterview en bent in staat om snel te schakelen tussen operationele, tactische en strategische werkzaamheden.
  • Je biedt ruimte voor eigen inbreng vanuit het team.

We verwachten van je dat je het team kaders biedt én vrijheid, dat je rechtvaardig en duidelijk bent, maar waar het kan ook flexibel. Je geeft vertrouwen, inspireert en motiveert collega’s en haalt het beste in hen naar boven, individueel en ook als team. Het team heeft behoefte aan leiderschap dat gekenmerkt wordt door empathie, betrokkenheid en gevoel voor humor. Veranderkracht, visie op onderwijs en focus op kwaliteit zijn belangrijk.

Jij mag rekenen op
Een betekenisvolle en inspirerende werkomgeving! Als onderwijsinstelling zit leren in ons DNA en daarom stimuleren we onze medewerkers om zich te blijven ontwikkelen door middel van de ROC Academie. We bieden je met deze functie de uitdaging om samen met bevlogen docenten te gaan voor het succes van onze studenten én maatschappelijke impact te maken in de wijk en de samenleving.

Daarnaast kun je rekenen op:
  • Samenwerken binnen een professioneel en collegiaal MT waarin het behalen van resultaten in onderlinge samenwerking en met een stevige kwaliteitscultuur hoog in het vaandel staat.
  • Afhankelijk van je ervaring een salaris van maximaal € 5.924,- bij een volledige aanstelling (schaal 12, cao mbo).
  • Wij bieden je een tijdelijke aanstelling voor de duur van 1 jaar, voor 0,8 fte of 0,9 fte, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Diverse aantrekkelijke opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Dit zijn wij
ROC Midden Nederland verzorgt onderwijs op alle niveaus en in vrijwel alle richtingen van het MBO. Dit doen wij met zo’n 1.800 medewerkers voor ca. 20.000 studenten op diverse locaties in Utrecht, Amersfoort en Nieuwegein.

Wij gaan voor het succes van onze studenten. Succes op school, in de maatschappij en op de arbeidsmarkt. Wij leiden onze studenten op tot wendbare, nieuwsgierige en ondernemende mensen die oplossingsgericht kunnen denken en zelf initiatief nemen.

Wij geven onderwijs vanuit onze colleges, elk met een eigen sfeer. Het Beauty College zit in een bijzonder en open gebouw. De cultuur binnen ons college wordt gekarakteriseerd door de volgende eigenschappen: persoonlijke begeleiding en aandacht voor de student, tevreden medewerkers, oog voor kwaliteit, ambitieus.

Als afdelingsmanager geef je met een collega-afdelingsmanager leiding aan de afdeling Haarverzorging in het Beauty College en leg je verantwoording af aan de collegedirecteur. Met twee collega-afdelingsmanagers en de directeur vorm je het managementteam (MT).

Solliciteren
Wij ontvangen graag je cv met een korte motivatie. Solliciteren kan via het sollicitatieformulier op onze website. Wij streven er naar de procedure in de maand februari af te ronden. Reacties ontvangen wij daarom graag uiterlijk 5 februari 2023. De sollicitatieprocedure bestaat uit een eerste gesprek (gepland op 13 februari tussen 9.30 en 12.30 u) en een tweede gesprek (gepland op 20 februari in de ochtend). We werken binnen de procedure ook met een assessment om zo objectief mogelijk te selecteren. Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat de voorkeur. De uiteindelijke startdatum is bespreekbaar en kan ook begin volgend schooljaar zijn.

Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met directeur van het Beauty College, Arjette van Noort, via recruitment@werkenbij.rocmn.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer informatie over deze vacature staat op een externe website:

Bekijk vacature

NOG Topvacatures